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第 4 章 · 测评诊断
三螺旋卡点诊断
定位组织卡在结构、细胞还是环境层
从结构层、细胞层、环境层三组问题定位 AI 转型的主要短板。
交付时长
45-60 分钟
参与人数
6-20 人
在线化状态
可立即在线测评
产出物
三螺旋诊断图、最低分层、优先修复动作
适用对象
HR 一号位OD 负责人管理团队
需求设计手册
已生成 Markdown 手册,路径:
docs/tool-products/spiral-diagnosis.md解决的问题
AI 转型失败往往不是单点问题。结构不让价值流动,细胞没有人机闭环,环境不给意义、权力和信任,任何一层短板都会拖住整套系统。
使用边界
适合使用
- 需要快速判断组织转型卡点
- 工作坊需要形成共同诊断
- 多个 AI 项目同时受阻但原因不清
不适合使用
- 只诊断个人能力
- 只做技术系统选型
现场交付流程
1
结构层评分
评估价值流动、跨职能协作、业务锚点是否清晰。
产出:结构层分数
2
细胞层评分
评估是否出现稳定的人机任务单元、分工接口和验收标准。
产出:细胞层分数
3
环境层评分
评估意义、授权、信任和试错条件是否支撑转型。
产出:环境层分数
4
定位最低分层
选择最低分层,写下一个必须先修复的组织条件。
产出:优先修复动作
解释口径
- 最低分层通常决定下一步优先级。
- 三层分差小但都偏低时,先从一条真实链路试跑,不做大规模制度改造。
- 高分层也要记录证据,避免主观乐观。
主持人提示
- 评分前要求参与者写证据,避免凭感觉打高分。
- 把争议最大的评分点作为工作坊讨论入口。
常见误区
- 把环境层简化成文化氛围。
- 把细胞层误解为小组编制,而不是人机闭环。
输出模板
三螺旋诊断图
- 结构层分数与证据
- 细胞层分数与证据
- 环境层分数与证据
后续开发说明
表单字段
- structureScores
- cellScores
- environmentScores
- evidence
- priorityAction
报告模块
- 三层雷达图
- 最低分层解释
- 推荐工具链
验收标准
- 用户能完成三层评分
- 系统能识别最低分层
- 报告能推荐下一步工具
后续行动
- 结构低分进入业务锚点检验。
- 细胞低分进入任务单元孵化卡。
- 环境低分进入意义对齐或权力边界工具。
可立即在线测评
已接入当前测评与报告体系,可在个人或工作坊报告中直接使用。